Currently Empty: 0 ل.ل
التعريف بإدارة الجودة
ما هي ادارة وحدة ضمان الجودة داخل اكاديمية لندن للتعليم والتدريب ؟
هي الوحدة المسئولة عن جودة العمل داخل الجامعة، حيث تركز علي تهيئة المعايير الاكاديمية والمؤسسية لتوفير المناخ المناسب لتقديم الخدمة التعليمية والمجتمعية من خلال المنسقين داخل الاقسام لذلك تحرص ادارة الجودة علي ان يتوافر لديها كافة الوثائق والادلة الخاصة بالممارسات التطبيقية لإدارة الجودة
ضمان جودة التعليم والتدريب
يقصد به تلك العملية الخاصة بالتحقق ان مستوي جودة فرص التعليم والبحث العلمي والمشاركة المجتمعية وتنمية البيئة تكون ملائمة سواء للطلاب او اعضاء هيئة التدريس . وكذلك التحقق من ان المعايير الاكاديمية متوافقة مع رسالة الجامعة التعليمية واهدافها ورؤيتها التنموية لخريجين الجامعة
الخطة الاستراتيجية
وهي تمثل مخرجات عملية التخطيط الاستراتيجي ، ويجب ان تكون مكتوبة ومعتمدة وتحدد رؤية ورسالة الاكاديمية وغاياتها واهدافها الاستراتيجية ، والوسائل المتاحة والمستقبلية لتحقيق ذلك وتعكس ايضاً استراتيجية الاعتمادات التي حصلت عليها الاكاديمية . وقد انعكست الخطة الاستراتيجية التي تتمثل في العناصر التالية:.
المعلم والطالب: وهما صنوان العملية التعليمية، ويجب أن يراعي المعلم المستويات الخاصة بالطلبة، وأن يمتلك القدرات الفائقة التي تؤهله للقيام بدوره مع إيجاد بيئة تعليمية تعزز العلاقة بين العناصر الأساسية للعملية التعليمية؛ واحتياجات سوق العمل وقضايا المجتمع
الأهداف التعليمية: تعني بالأهداف المراد تحقيقها أو المعلومات التي يجب أن تتحقق في نهاية المقرر الدراسي؛ أو الفصل الدراسي.
الأساليب التعليمية: تعد الأساليب التعليمية من أكثر العناصر أهمية في العملية التعليمية حيث يستطيع الطالب امتلاك القدرة الإبداعية والابتكارية.
تقييم الأداء: يعني بالتقييم دراسة مدى فاعلية النتائج التي قد تم بناؤها، ومعرفة مدى جودة الأساليب المستخدمة في العملية التعليمية.
وسائل وأدوات التعلم: تعد الوسائل والأدوات من العناصر التعليمية الهامة التي يجب أن تتناسب مع المواد التي يدرسها الطالب.
مراعاة الفروق الفردية: يجب مراعاة مدى تجانس الطلاب من حيث الخصائص النفسية والبيئة، والقدرات العقلية والعملية التي تختلف من شخص لآخر
الاعتماد
وهو الاعتراف الذي تمنحه الهيئة القومية لضمان جودة التعليم والاعتماد للاكاديمية من قبل لندن ودولة ليبيا من خلال التوأمة بينهما وبين المراكز والجامعات اللاحقة بهم ، وهذا اذا تمكنت من إثبات ان لديها القدرة المؤسسية وتحقق الفاعلية التعليمية وفقاً للمعايير الدولية المعتمدة .
المعايير الاكاديمية القومية
هي المعايير الاكاديمية للبرامج التعليمية والخدمية التي اعدتها الهيئة الدولية لضمان الجودة لاعتماده . وتمثل هذه المعايير الحد الأدنى للمطلوب تحقيقه في العملية التعليمية والتدريبية
مخرجات العملية التعليمية المستهدفة
هي النتائج المستهدفة من التعليم وهي المعرفة والفهم والمهارات التي تسعي الي تحقيقها الاكاديمية من خلال كلياتها المختلفة والمرتبطة برسالتها والتي تعكسها المعايير الاكاديمية وتكون قابلة للقياس وترتبط بالطرق المختلفة لتقويم الطالب والاستاذ
القدرة المؤسسية
هي قدرة المؤسسة ( الاكاديمية ) علي الأداء بكفاءة من خلال الموارد البشرية والمادية المتاحة ، وذلك لتحقيق رسالتها وغاياتها واهدافها الاستراتيجية المعلنة .
اذن ما هي رسالة الجودة ورؤيتها واستراتيجية عملها داخل الاكاديمية لتحقيق معايير الجودة الاكاديمية والمؤسسية
اولاً رسالة الجودة داخل الاكاديمية
تعمل الجودة على الإعداد العلمي والعملي للطلاب؛ لتفعيل دور الخريجين في التواصل الإنساني بما يحقق خدمة المجتمع ويحقق هدف التنمية الشاملة والمستدامة، وذلك من خلال تقديم برامج دراسية عالية الجودة والإسهام في بناء شخصية الطالب وتكوينه وتزويده بمهارات التفكير النقدي والبحث العلمي من خلال تطبيق أحدث البرامج التعليمية والتكنولوجية واستخدام المراجع الحديثة في جميع المجالات والاقسام بالأكاديمية. كما تقوم بنشر ثقافة الانتماء للمؤسسة التعليمية والمواطنة المجتمعية مع الحرص على احترام القيم الاجتماعية والانسانية والأخلاقية وحقوق الإنسان التي تدعمها المجتمعات العربية .
كما تسعى الأكاديمية إلى فتح قنوات علمية مع جامعات عالمية واقليمية أخري حرصاً منها علي تزويد الطالب بخبرات علمية وثقافية في تكنولوجية المعلومات .
ثانياً رؤية الجودة الأكاديمية
تسعى اكاديمية لندن للتعليم والتدريب أن تكون من المراكز المتميزة علميًا وبحثيًا ومجتمعيًا في إطار المعايير المحلية والإقليمية والعالمية للجودة التعليمية الشاملة؛ وذلك من أجل إعداد وتأهيل متدربين متخصصين ومعتمدين أكاديميًا وميدانيًا في تخصصاتهم المختلفة.
كما تتطلع إلى المشاركة الإيجابية بالأبحاث العلمية والمؤتمرات الدولية لنشر ثقافة الابداع والابتكار التي تتبناها الأكاديمية ممثلة لجميع التخصصات في الماجستير المهني والديبلومات الدراسية ، فضلًا عن إثراء الحياة الثقافية والفكرية من خلال الندوات والمحاضرات وبرامج التدريس غير التقليدية العالية الجودة من حيث التقنيات التكنولوجية .
كما تسعى الأكاديمية ايضاً إلى الإسهام في التنمية المتكاملة للمجتمع وذلك بالمشاركة مع الهيئات الرسمية وغير الرسمية من خلال استثمار الإمكانات الفكرية والتعليمية والبحثية لأساتذة وعلماء في مجالاتهم العلمية والمهنية بما يخدم المجتمع .
الأهداف الاستراتيجية
الاهتمام بتنمية وتطوير البنية الأساسية للأكاديمية من خلال التوأمات والمشاركات مع المراكز والهيئات والجامعات المعتمدة دولياً .
نشر ثقافة الاهتمام بالخدمة المجتمعية والإرشادية من خلال فعاليات الأكاديمية ونشاطها التدريبي والمهني .
التطوير المستمر للمناهج والتخصص بوجه عام بما يواكب التغير والنمو للمستحدثات العصرية التي تتفق مع المعايير الأكاديمية.
ضمان تحقيق التوازن بين المواد الدراسية الخاصة بالأكاديمية وما يناسبها من متطلبات سوق العمل.
توفير خدمات تطبيقية وعملية للدارسين لزيادة مهاراتهم العملية وقدراتهم الإبداعية والابتكارية.
تهيئة المناخ المناسب للإبداع والتميز ، وتعميق روح التعاون والجماعة وغرس القيم الأخلاقية في مجال البحث العلمي.
إعداد الخطط البحثية للأقسام وتطويرها من خلال اساتذة متخصصة علمياً ومهنياً .
تنمية قدرات ومهارات أعضاء هيئة التدريس والهيئة المعاونة بالأكاديمية بما يتناسب مع تحقيق أهدافه.
المتابعة والتقييم لكفاءة الأداء المهني لأعضاء هيئة التدريس والمتدربين والهيئة المعاونة من خلال وضع نظم للتقييم .
تطوير وتنمية الكوادر الإدارية والمالية والفنية لتواكب متطلبات الجودة اللازمة لدعم النشاط الاكاديمي والعلمي للعاملين داخل الاكاديمية .